近年来，越秀区借助“创文”契机，大力提升市容环卫长效管理水平，把“创文”工作与提升长效管理水平紧密结合，攻坚克难，使城市容貌和人居环境得到持续改善，为实现“城更美”目标努力奋斗。

越秀区明确了长效管理的各项要求和举措，加大工作推进力度，提高执法管理效能，提高城市常态管理水平，采取了一系列长效综合管理的保障措施：

加强组织领导，强化高位协调指挥和督查考评机制。全面落实市容环卫责任区制度，构建执法队员、监管队员、协管员、街道城管干部、各相关部门、企事业单位“六位一体”的城市管理责任体系。区城市管理领导小组通过组织对各街、各部门的城市管理工作情况进行日常检查、月度点评和整改督办，并通过简报定期公布考评结果，促进各项工作任务落实到位和城市管理工作的深入开展。各街道也建立完善相应的考评机制，形成二级考评体系。

　　加大城市管理投入，强化奖惩激励机制。切实加大对城市管理工作的资金投入，保证城市管理配套资金每年有所增长，保证各项长效管理措施的落实；配齐配强城市管理执法人员，增强城市管理执法队伍的凝聚力和战斗力；加大城市管理工作的科技投入，增加工作的科技含量，促使各项长效机制科学协调运转。充分利用数字化城市管理平台，创新考核手段，细化考核标准，完善考核体系，建立严格的考核问责机制，把严格考核作为落实长效综合管理的重要手段，实行绩效、绩誉、绩位三挂钩，根据考核结果和工作绩效严格奖励和问责。

　　加大宣传力度，提高市民文明素质。充分利用各种宣传媒体，结合“创文”等活动的开展，采取多种形式，广泛进行宣传、教育、引导，大张旗鼓地进行公民思想道德建设和法治教育，努力形成良好的舆论氛围，强化全体市民的法律意识、维权意识、主人翁意识，进一步提升全体市民的文明素质。

该区围绕城市经济社会发展需要，以实现城市管理精细化为目标，以视频监控、电子巡查、责任区管理的“三位一体”责任制为重点，以构建数字城管体系、创新大城管机制格局为抓手，以加强督查考核和奖励问责为保障，转变管理理念，创新管理模式，初步实现了城市长效管理水平的跃升。(陈小龙)